Rādīt komentārus, sākot ar: pirmo | pēdējo
haralds
31.03.2017. 08:33VID'am un ŠMID'am jau viss štokos. neļečījiet par to, ka vecas anekdotes, kuras padumjās okupācija laikā nedpadzīvojušajiem var nešķist smieklīgas, atceros, bet:
"kā dzīvojat, tauta?", pajautāja Leonīds Iļjičs.
"labi!" pajokoja tauta.
"dzīvosiet vēl labāk!", pajokoja Leonīds Iļjičs.
Anekdoti no dzīves par 3 aploksnēm nav iespējams neņemt vērā !
30.03.2017. 15:36»
protams
Visām tām reorganizācijām ir apaļas 0 nozīme un jēga. Vainu reorganizācijas tiek taisītas tad kad mainās politiskie spēki lai ieliktu tur savējos vainu tad lai imitētu darbu
Kādu dienu jauns direktors ieņem jaunu amatu lielā iestādē un izkravājot mantas uz sava rakstāmgalda atrod 3 aploksnes uz kurām stāv rakstīts "kad pienāks grūti laiki atvērt". Nu protams pēc laika sāk sabiezēt mākoņi un jāver pirmā aploksne vaļā un tur ir ieraksts - "visā vaino iepriekšējo vadītāju". Nu protams kādu laiku ir miers, bet atkal politika un ķibeles liek atvērt otro vēstuli, kur ir ieraksts - "sāc veikt reorganizāciju". Protams, ka atkal viss ir ideāli un viss iet uz priekšu, bet..... atkal pēc laika sākas dažādas problēmas un direktoram jāver trešo aploksni vaļā, bet tur stāv ieraksts - "ir pienācis laiks lai sāktu gatavot 3 vēstules"........
Ko es ar to gribu teikt.... ka otrā vēstule cik saprotu ir atvērta :)))).
protams
30.03.2017. 15:18»
es
VIDā nostrādāju 10 gadus un piedzīvoju 12 reorganizācijas. Neviena reorganizācija neuzlaboja darba apstākļus vai gala rezultāta kvalitāti. Reorganizācijas galvenokārt tika vērstas uz to, lai atbrīvotos no kompetentiem un zinošiem speciālistiem un viņu vietās ieliktu savējos, paklausīgos izpildītājus...
Visām tām reorganizācijām ir apaļas 0 nozīme un jēga. Vainu reorganizācijas tiek taisītas tad kad mainās politiskie spēki lai ieliktu tur savējos vainu tad lai imitētu darbu.
Gatis
30.03.2017. 15:13Petersone nebija spejiga neko sakartot, tagad vismaz ir peinacigs atalgojums attiecigam amatam.
darbinieks
30.03.2017. 12:33Kāpēc VID vadība molo ?
Kāpec neatbild uz jautājumiem ar skaitļiem , kā pietiek com uzdeva?
Kāpec neatbild , kāpēc VID vadībai algai jābūt virs 4000.00 , bet darbiniekam 800 .00 eiro?
Kāpēc brilles ir jalūdzās?
Kāpēc no algu skalas vadībai alga nbūs 100- 90 % , bet darbiniekiem 62-70 % ? Laikam jau nav ko teikt !!!!
ezis
30.03.2017. 11:32cūruļbāba pa taisno čurā acīs, bet mēģina iestāstīt, ka tā ir rīta rasa.
lauķis
30.03.2017. 09:38»
vispār
daudzās ES institūcijās algu atšķirība starp priekšnieku un padoto ir tik niecīga, ka to priekšnieka amatu neviens īpaši pat neiekāro :) Tātad - par priekšniekiem strādā tie, kas patiešām to darbu grib darīt
Tās daudzās ES institūcijas pilnīgi neko nelemj un ir noderīgo idiotu kantori.
vispār
30.03.2017. 07:36»
kaža
Latvijā valda galēji labējie jeb fašisti,kuru sociālā politika paredz sociālās nevienlīdzības palielināšanu pretēji ES nostādnei un arī latviešu tautas vitālajam interesēm.Tas izpaužas arī VID skaidrojumā
daudzās ES institūcijās algu atšķirība starp priekšnieku un padoto ir tik niecīga, ka to priekšnieka amatu neviens īpaši pat neiekāro :) Tātad - par priekšniekiem strādā tie, kas patiešām to darbu grib darīt :)
es
30.03.2017. 07:29»
papildinājums
Pietiek varētu šajā sakarībā uzdot Ilzei nākamo jautājumu - cik priekšnieki un priekšnieķeļi pēdējo 20-30 gadu laikā bija metušies prom no VIDa uz privāto sektoru tāpēc, ka tur lielākas algas:)) Cik es zinu - NEVIENS. Visi, kas amatus pametuši to ir darījuši citu iemeslu dēļ. Galvenais iemesls - politisko...
VIDā nostrādāju 10 gadus un piedzīvoju 12 reorganizācijas. Neviena reorganizācija neuzlaboja darba apstākļus vai gala rezultāta kvalitāti. Reorganizācijas galvenokārt tika vērstas uz to, lai atbrīvotos no kompetentiem un zinošiem speciālistiem un viņu vietās ieliktu savējos, paklausīgos izpildītājus (kuri ar savu galvu vai nu nebija spējīgi domāt vai negribēja to darīt, tādējādi saņemot dažādus labumus). Galvenā tendence, kas vērojama arī tagad - iznīcināt institucionālo atmiņu.
tieši
30.03.2017. 07:23»
VID ir lielas problēmas ar atlaišanas pabalstu izmaksām pensionāriem
Diemžēl VID un arī Finanšu ministrija pakļauj diskriminācijai pensionārus, kuri ilgus gadus -20 un vairāk gadus nostrādāja VID struktūrās, un sasniedzot noteikto pensijas vecumu prom neaizgāja no civildienesta, bet turpināja strādāt. Bet tagad tos izmet ārā, kā vecas kurpes, neizmaksājot saskaņa ar ...
tāpat rīkojās VID un FM pirmās lielās atlaišanas laikā, kad bija iestājusies dižķibele. Trakākais, ka viņi ar to pat skaļi un publiski lielījās - piemēram, Hipotēku bankas pārdošanas gadījumā. Kopējās sapulcēs, kurās darbinieku pārstāvji un arodbiedrība cīnījās par vismaz kaut kādu likumu ievērošanu - no atsevišķu amatpersonu puses skanēja ņirdzīga lielīšanās ar to, kā VIDā visus izmeta, neievērojot rakstā minēto likumu normas.
VID ir lielas problēmas ar atlaišanas pabalstu izmaksām pensionāriem
29.03.2017. 21:26Diemžēl VID un arī Finanšu ministrija pakļauj diskriminācijai pensionārus, kuri ilgus gadus -20 un vairāk gadus nostrādāja VID struktūrās, un sasniedzot noteikto pensijas vecumu prom neaizgāja no civildienesta, bet turpināja strādāt. Bet tagad tos izmet ārā, kā vecas kurpes, neizmaksājot saskaņa ar Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likuma 17.pantu (Atlaišanas vai atvaļināšanas pabalsts) kompensāciju:
(1) Amatpersonām ar kurām tiek izbeigtas dienesta attiecības sakarā ar noteikta vecuma sasniegšanu, pēc kura nav pieļaujama atrašanās dienestā, sakarā ar izdienas pensijas saņemšanai noteiktā izdienas stāža sasniegšanu, izmaksā atlaišanas vai atvaļināšanas pabalstu šādā apmērā:
1) viena mēneša vidējās izpeļņas apmērā, ja amatpersona (darbinieks) valsts vai pašvaldības institūcijās bijusi nepārtraukti nodarbināta mazāk nekā piecus gadus;
2) divu mēnešu vidējās izpeļņas apmērā, ja amatpersona (darbinieks) valsts vai pašvaldības institūcijās bijusi nepārtraukti nodarbināta piecus līdz 10 gadus;
3) triju mēnešu vidējās izpeļņas apmērā, ja amatpersona (darbinieks) valsts vai pašvaldības institūcijās bijusi nepārtraukti nodarbināta 10 līdz 20 gadus;
4) četru mēnešu vidējās izpeļņas apmērā, ja amatpersona (darbinieks) valsts vai pašvaldības institūcijās bijusi nepārtraukti nodarbināta vairāk nekā 20 gadus.
Bet ko dara VID? Lai nemaksātu pabalstu, VID pagarina darbiniekam dienesta laiku un tad atlaiž, paziņojot, ka tas jau nav aiziešana pensijā, bet gan beidzies termiņš, un nav vairs jāizmaksā atlaišanas pabalsts. 100% krāpnieciskas darbības.
Administratīvajā rajona tiesā iesniegti vairāki pieteikumi, kas tagad radīs VID un nodokļu maksātājiem zaudējumus, jo būs gan jāsamaksā pabalsti, gan tiesāšanas izdevumi, advokāta pakalpojumi, gan tiks grauta VID reputācija, jo izrādās ka VID apkrāpj savus ilgus gadus nostrādājušos pensionārus.
Bezkaunības kalngals ir tas, ka to visu atbalsta Finanšu ministrija un piesedz savu negodīgo attieksmi ar Satversmes tiesas un Augstākās tiesas spriedumi, kur par to nav ne ziņu, ne miņu. Vai ministre nevar atrast prātīgus juristus?
ha ha
29.03.2017. 20:23viss teiktais protams ir tikai atrakstīšanās un tīri meli, nesūdaz, protams pasūdzēsies iemeslu atlaišanai atradīs ātri, ir jau mēģinājuši, diemžēl ta sslikti beidzies, virsstundas var jau atteikties, bet tiek piedraudēts, ka kavējuma naudas tiks atskaitītas no mūsu algas, nu tā piespiedu brīvprātīgi mums viss notiek diemžēl un tā var uzskaitīt ilgi un daudz... neviens jau neatzīs ka šī reorganizācija ir pilnīgi izgāzusies...
papildinājums
29.03.2017. 17:05»
ironiskais
"Tāpat pētījumā norādīts uz tendenci - jo augstāka amata pozīcija, jo lielāka ir atalgojuma starpība privātajā un valsts sektorā. Ar jauno atlīdzības politiku mēs mēģināsim noturēt un piesaistīt zinošus, augsti kvalificētus speciālistus...
Pietiek varētu šajā sakarībā uzdot Ilzei nākamo jautājumu - cik priekšnieki un priekšnieķeļi pēdējo 20-30 gadu laikā bija metušies prom no VIDa uz privāto sektoru tāpēc, ka tur lielākas algas:)) Cik es zinu - NEVIENS. Visi, kas amatus pametuši to ir darījuši citu iemeslu dēļ. Galvenais iemesls - politisko spēku maiņas rezultātā nemitīgi VIDā īstenotās reformas un reorganizācijas. VID vēsturē nav neviena gada, kad tajā nebūtu veikta kāda reorganizācija.
ironiskais
29.03.2017. 16:52"Tāpat pētījumā norādīts uz tendenci - jo augstāka amata pozīcija, jo lielāka ir atalgojuma starpība privātajā un valsts sektorā. Ar jauno atlīdzības politiku mēs mēģināsim noturēt un piesaistīt zinošus, augsti kvalificētus speciālistus...."
eu, nu šito glupību labāk nebūtu rakstījuši. Visi zina, kas būs tie "zinošie un augsti kvalificētie speciālisti" un kā notiks viņu iebīdīšana amatos:) Priekš naivajiem pastāstīšu. Jau šobrīd ir un turpmāk būs tā - FM pārvaldošais politiskais spēks sastāv no labiem cilvēkiem. Šiem labajiem cilvēkiem ir daudzi paziņas, klasesbiedri, čomaki, bērnības draugi, ilgstoši dažādu shēmu līdzdalībnieki utt., vienvārdsakot, labi un uzticami cilvēki. Daži no viņiem pazīst dažus, kas strādā VID. Tad nu šiem pazīstamajiem VIDā sāksies karjeras izaugsme. Viņi automātā kļūst par "augsti kvalificētiem un zinošiem jomas speciālistiem":)) Viņus arī bīdīs amatos. Protams, viss izskatītos leģitīmi un nebūtu, kur piekasīties, dažos gadījumos, sabiedrības acu apmānam tiks sarīkoti fiktīvi konkursi, kur rūpīgi atlasīta komisija, kura, protama, lieta, ka pati sastāv tikai no labiem cilvēkiem ( politiskā spēka, kas bīda šo farsu izpratnē) un, kura lems tieši tā, kā vajag. Ne vairāk un ne mazāk:) Pēc tam visi izliksies, ka amatā patiešām ir ielikts pats, pats, pats labākais spečuks, ja neticiet, paprasiet tiem labajiem cilvēkiem, kas bija atlases komisijā. Tur neviens nav muļķis. Pat, ja kāds no viņiem iepriekš bija labs cilvēks iepriekšējam politiskajam spēkam, tad šodien viņš ir labs cilvēks aktuālajam spēkam. Tas ir viņa garants ( iedomāts vai reāls) tam, ka viņš paliks savā augstajā amatā un turpinās saņemt lielu algu, ja darīs visu, kā viņam liks. Tā, ka gaidam farsu:)
tieši tā
29.03.2017. 16:25»
Zzz
Būs labi KAM? Milzīgs priekšnieku skaits ar milzīgam algām,bet parastie darbinieki kā vergi! Cilvēki klusē jo nav kur likties
atbildi sagatavojušasi jurists profesionāls. Nopietni. prēmiju.
Atbildēs par personālu spīd cauri zirga deķim pakaiši.
Esmu šokā
29.03.2017. 16:18īpaši liela atšķirība atalgojumā starp valsts un privātā sektorā strādājošajiem ir tieši augstākā līmeņa vadītājiem.
Zzz
29.03.2017. 15:45Būs labi KAM? Milzīgs priekšnieku skaits ar milzīgam algām,bet parastie darbinieki kā vergi! Cilvēki klusē jo nav kur likties...
Poga
29.03.2017. 15:29Nu nekas peļams atbildē nav saskatāms. Ir pilnīgi loģiski, ka darba devēja un darba ņēmēja viedokļi atšķiras. Tikai šoreiz, šķiet, darba devēja info ir pamatots pretstatā vēstules autora rakstītajam. Nez vai Cīrule ir ieinteresēta kaitināt padotos. Te spīd pēc nezinīša dezinformācijas, kurā balstīta uz pārestības upurīša subjektīvām sajūtām
kaža
29.03.2017. 15:21Latvijā valda galēji labējie jeb fašisti,kuru sociālā politika paredz sociālās nevienlīdzības palielināšanu pretēji ES nostādnei un arī latviešu tautas vitālajam interesēm.Tas izpaužas arī VID skaidrojumā.
Tieši tāpat viņi
29.03.2017. 14:24»
VID vadibas
atbilzu moto - ejiet d!r$t
atbild, ja pa telefonu kaut ko pajautā.
zinošais
29.03.2017. 14:05 ko tad jūs gribējāt ??!?!?
Par to jau arī priekšniekiem algu palielina lai viņi tiktu galā ar nepaklausīgajiem padotajiem !
Tā kā neapmierinātajiem nekas neatliks kā organizēties savu interešu aizstāvībai vai izmantot "aizliegtā panēmiena" metodes !
haroš ļaļaļa
29.03.2017. 14:03likvidētas 269 amata vietas NAV uzteiktas/lauzti līgumi 269 amatpersonām/darbiniekiem!
lauķis
29.03.2017. 13:34 VID vadība: ar atalgojumu viss ir gluži labi un būs vēl labāk.
Vot šitam es tiešām ticu , politmafijai savs ķēdes suns labi jābaro.